Қостанай қаласының «№ 27 бөбекжай-балабақшасы» КМҚК базасында «Мектепке дейінгі ұйымдардағы әдістемелік жұмыс» тақырыбында біздің өндірістік тәжірибеміз аяқталды. Мектепке дейінгі тәрбие мен оқыту мамандығының студенттері үшін бұл жай ғана оқу кезеңі емес, балабақшаның әдістемелік қызметінің көпқырлы әлеміне шынайы айналу болды.
Қазіргі заманғы технологияларды енгізу және тілдерді оқытудың тиімді әдістерін іздеу білім беру жүйесінің маңызды міндеттері болып табылады. Заманауи білім бір орында тұрмайды, әсіресе ұстаздар күш біріктіріп, тәжірибе алмаса, өзекті мәселелерді шешудің жаңа жолдарын таба білгенде маңызды.
2025 жылдың 14 ақпан күні педагогика және психология кафедрасы апталығы аясында «Ғылыми-зерттеу жұмысының эксперименттік бөлімін ұйымдастыру және жүргізу әдістері мен формалары» тақырыбында «Ұлағат» ғылыми-студенттік қоғамының отырысы өтті.
2025 жылғы 14 ақпанда Қостанай жоғары педагогикалық колледжінде педагогика және психология кафедрасының апталығы аясында «Мен және басқалар: эмоционалды интеллектті дамыту» тақырыбында іс-шара өтті.
Қостанай облысы әкімдігі мәдениет басқармасының «Облыстық көркемөнерпаздар халық шығармашылығы және киновидеофонд орталығы» КМҚК-мен әлеуметтік әріптестік шеңберінде 2025 жылғы 15 ақпанда Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының
2025 жылғы 13-14 ақпан аралығында Рудный политехникалық колледжінің базасында шахмат бойынша республикалық студенттік спартакиаданың облыстық кезеңі өтті. Спартакиадаға облыс колледждерінің 20 командасы қатысты.
2025 жылғы 14 ақпанда Қостанай жоғары педагогикалық колледжінде педагогика және психология кафедрасының апталығы аясында «Мен және басқалар: эмоционалды интеллектті дамыту» тақырыбында іс-шара өтті.
Педагогика және психология апталығының аясында 12-ші ақпанда жас бітіруші топтардың түлектерінің «Педагогикалық самғау»атты сайысы өтті. Мемлекет басшысы Қасым-Жомарт Тоқаев 2025 жылды “Жұмысшы мамандықтары жылы” деп жариялады.
Педагогикалық колледждің түлектерімен кездесудің бітірушілер тобы үшін де, білім беру ұйымының өзі үшін де маңызы зор. Мұндай кездесулер арқылы түлектер жұмыс тәжірибесімен бөлісе алады, жұмысқа орналасу және мансаптық өсу бойынша